第三十五章 摘帽
“阅尽天涯离别苦， 不道归来，零落花如许。花底相看无一语， 绿窗春与天俱暮。 待把相思灯下诉， 一缕新欢，旧恨千千缕。最是人间留不住， 朱颜辞镜花辞树。”
一首王国维的《蝶恋花》，道尽天涯离别的痛苦，回忆花下离别，相对两无言，现实中已是物是人非……
……
一夜欢娱，终有醒来之际。
面对现实，郝文君以泪洗脸，沈富贵有些神情黯然。
转迅间，沈富贵心情转好，最终还是相信“精诚所至金石为开”来鼓励自己，相信终有一天，郝文君会放下执念，真诚地接纳自己。
……
大清早，沈富贵就上山了。
如今桃园农场已经出具规模了，拥有员工五十余人。
其实种菜的话二十来个劳力就差不多了。沈富贵的近五百余亩的菜地已经实施了机械化，当然采摘还得人工。
一大圈近两米高的铁丝网，将五百余亩梯田状的菜地环绕。
山顶十几个牛筋塑料大水塔，每个可盛装二十吨水。
菜地里水管遍布，如果缺水了，只要一按开关，一只只花洒就会喷射出雾状的清水，滋润着每一寸土地。
当然做为有机蔬菜，是不会打农药的。
其实也没有虫子。
不知道什么原因，这一片贫瘠的土地上，蔬菜长势却奇好无比。不但青翠欲滴，即使几天忘记采摘，也不会变老，依旧鲜嫩无比。
即便做惯了农活的村民们，也无不啧啧称奇。
但最后都被沈富贵以新品种、新技术搪塞过去。
山顶菜地一边是村里附赠的三百亩山林，当初沈富贵和村里有约，在不破坏山林现状的前提下，无偿准许“桃园农场”放牧牲畜。
沈富贵先试养了一百头黄牛，一百头山羊，五百头花猪，一千只土鸡蛋孵出的草鸡，后续视情况发展决定那种动物的投放量。
羊圈和猪圈是建在自己承包的土地上，赠送的三百多亩山林则是用三层近三米高铁丝网围成一个小型牧场。
每到夜晚，吃饱喝足跑累了的动物们就主动回到圈内，完全不用员工去吆喝寻找。
桃园公司经理沈永平为人老实淳厚，对公司忠心耿耿，但作为管理者还是有所欠缺的。
没有娴熟的管理经验，更没有管理者相匹配的文化水平。
初中毕业的他，仗着为人仗义，做事公道，他有能力带一班村民挖山开地，也有能力做好自己的三分三。但你要让他去管理一个现代化的公司，还是不足的。
不要以为简单的种种菜，养养猪羊鸡鸭。
经营一家现代化公司，没有与时俱进的现代化管理经验是不够的。就比如，沈永平从没有见过不用施肥、杀虫的蔬菜，更没有见过不用喂食的牲畜……
这段日子，这帮老农们也确实闹了几个笑话。
几个摘菜的工人，嫌一根根黄瓜装袋太慢，就用麻袋装，结果导致黄瓜皮蹭破了，商家要求退货。
一开始配送蔬菜，装车都是用箩筐，每筐数量高度都必须有一个固定的数据，沈永平觉得一辆车装的太少了，算算运费不划算。
于是安排人将框子装满，装车时加装一两批，结果到了县城青菜叶子变黄了，其他菜的卖相也降低了好几个档次。
类似的事情发生了很多次。
上至沈永平，下至普通员工，一直来对自己日常作业形成了固有的思维，对一些新事物接受能力不强，即便出发点是为了公司，但结果往往相反。
为此，沈永平几次申请给自己降级，好让自己做一个员工安心种种菜。
沈富贵考虑公司的长远发展，于是萌生了把沈永平这一批中层干部安排到邻省那些大地方、大公司去学习人家的农场管理模式的想法。
但想了想，还得聘请一个高技术人才，几经打听，物色了一位刚退休的农大教授，聘请他当了公司副总经理，年薪五十万，年终奖金加分红。
虽然前些日子遂阳县城的蔬菜店被砸了，但上门来自取的酒店宾馆依旧络绎不绝，他们反倒嫌蔬菜的供应量太少了，因此蔬菜的营业额是与日俱增。
畜禽那边，因为才刚养殖时间不长，每头牛才一百来斤，猪基本上还只有三十多斤，羊才十来斤，小鸡才养了个把月，比拳头大不了多少。
总体来说，桃园公司欣欣向荣，无论牲畜还是蔬菜，长势都是非常喜人。
这一切得益于沈富贵布置的几个聚灵阵。
蔬菜基地有了聚灵阵，哪里还需要肥料。吸收了灵气的蔬菜长势不好，那才是怪事。
而畜禽养殖基地，沈富贵也布置了一个简易聚灵阵。每天牲畜们，悠哉悠哉的吃着富有灵气的杂草，哪里还愿意逃往森林做野兽。
“自由有什么好？没有吃没有穿，只有那树皮草根送上前……”
反而是大森林里的野兽不断地徘徊在铁丝网周边捡漏。
聚灵阵范围不可能很严密，铁丝网周边自然会有渗漏的灵气，那些充满灵气的草木，对那些食草动物更是满满诱惑。
有时，野山羊们非常羡慕铁丝网里面不愁吃喝的山羊们，无奈三米高的围栏就像一道天堑。
倒是一些山鸡，通过自身天赋，飞跃了这道天堑，成功反正融入草鸡大家庭。
时间久了，这些山鸡开始在此安家，修生养息，繁衍后代。
……
经过一番整合，郝文君还是公司总经理，后续常驻幸福村。退休农大教授杨立波任副总经理，主要分管种植、畜牧技术。
沈富贵得知国际贸易大学毕业的初中同学黄进山，混的不如意，于是邀请他担任了贸易部总监。
沈永平还是经理，但是主要是分管养殖这一块。
还别说，没多久，沈永平就展现了养殖的惊人天赋，就连杨教授也是赞口不绝。
而种植这一块，沈富贵把它交给了沈志良。
沈志良对农作物种植也有非凡的天赋，每次杨教授的指点，他都能举一反三，深得杨教授喜爱，于是自然是倾囊相授。
沈志良三十出头的年纪，身材比较消瘦，即便常年务农，皮肤依然比较白晰，与沈永平正好相反，显得有些斯斯文文的。
今天沈志良见到沈富贵竟然对这个小了十来岁的多年邻居居然有了一丝敬畏。以前沈富贵见到沈志良总会亲昵的喊一声“志良哥！”，自己是欣然承受。现在听到却再也没有了以前的那种为兄为长的感觉，概因身份转变了。
“志良哥，一起去走走？”
“嗯呢。”
沈志良憨厚的点点头，默默地跟在沈富贵身后。
一边走沈富贵一边把自己的想法告诉沈志良：“前面这块育种的土地要盖上大棚，那边还要预留一块地，今后可能会建冷库；还有前边山脚下那个废弃的池塘我准备跟村里承租，可能需要清淤、改建；后面的山上是准备将来种果树的，这次也一起修整一下；还有园区内的道路什么的，一起综合考虑吧！”
沈志良一边听一边点头，同时也飞快地在本子上记录着。
沈富贵想了想，又说道：“对了，志良哥，整个蔬菜基地要设计一个统一的灌溉系统，包括大棚，我还准备村委谈谈能不能在租部分山地用来种水果，然后水塔就设在后山顶上吧！山后头就有一条水沟，通过几个水泵接力引水上去就好了。”
“好的，这些我都记下了！”沈志良点头说道，接着问道，“哎，果园设在哪里？”
“哦，就是下面这一片荒地，是土地流转，向村民租赁的，租期五十年！”
沈富贵沉吟片刻说道：“还有就是农场范围要统一建造围栏逐步替代原来的铁丝网，弄得高一点，还要配一套安保系统，相关设备回头我找张大可吧。”
安保这块沈富贵决定交给初中同学张大可，他高中毕业后就来到了广东打工了。如今在一家大型企业分管安保工作，年薪十万，在沈富贵软磨硬泡后，终于答应过来帮忙。
虽然沈富贵给的年薪是二十万，但毕竟如今已经在广东那边安家了。后来沈富贵答应帮张大可老婆安排在财务部上班，张大可也抹不开同学的面子，于是两夫妻东上江南省，如今张大可也算锦衣还乡了。
既然让发小过来帮忙搞安保这一块，沈富贵就想把农场的安全措施一步到位，因为今后自己不断推出精品蔬菜、水果和其他珍稀食材、植物，说不定就会引来有心人的觊觎。
……
养殖业虽然还没有收益，但投入不大，不用准备草料及其他药品。
牛羊们每天有吃不完的青草，还是富有灵气的，自然就身体健壮，没有疾病。
十来个养殖部员工，每天的任务就是三班倒巡逻整个养殖区，防止其他动物摧毁铁丝网栏栅，以及防窃防盗等工作。
自从县城专卖店被砸以后，桃园农场的收益不减反增。
沈富贵的初中同学黄进山，担任贸易总监以后，短短一个多星期就打开了省城的市场。
先是联系了六家星级酒店，还在几个繁华小区开起了专卖店。
如今每天销售蔬菜一万多斤，零售和酒店自提平均每斤卖到八十块，送上门一百块，每天毛收入达到八十多万元。
桃园农场成立后营业的近两个月时间里，纯利润达到了一千多万元，彻底成为本镇乃至本县明星企业。
一时间，组织参观学习的政府人员、个人络绎不绝，惹得公司人员烦不胜烦。
面对不可复制的模式，这些参观学习注定是徒劳。
幸亏参观人员大多是附近乡镇的，不然还要准备伙食。
倒是村里几个脑子灵活的，有的开起了民宿，有的开了小吃店，土特产商店等等，一番折腾倒是比打工要赚得多。
沈大庆和王大壮是痛并快乐着，一波波的参观潮，将幸福村推到了全县人民的眼前。
短短几个月，一个桃园农场带动了全村，后续沈富贵承诺，将扩大种植，采取合作社模式。由农场提供技术加种子，农户与农场签署收购协议。
截止六月底，幸福村的GDP排名全县中游，再经过下半年的发展，相信可以冲到前三名。
今年，幸福村多年被评为国家级贫困村的帽子终于可以摘除了。
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